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仪态礼仪知识

仪态礼仪知识
作者:着装 来源:礼仪 更新:2011-07-10
一、仪表礼仪概论

仪表,即人的外表,包括容貌、举止、姿态、风度等.在政务、商务、事务及社交场合,一个人的仪表不但可以体现他的文化修养,也可以反映他的审美趣味.穿着得体,不仅能赢得他人的信赖,给人留下良好的印象,而且还能够提高与人交往的能力.相反,穿着不当,举止不雅,往往会降低了你的身份,损害你的形象.由此可见,仪表是一门艺术,它既要讲究协调、色彩,也要注意场合、身份.同时它又是一种文化的体现. 那么,在仪表方面我们应该注重些什么呢?.

(一)我们应该注重仪表的协调
所谓仪表的协调,是指一个人的仪表要与他的年龄、体形、职业和所在的场合吻合,表现出一种和谐,这种和谐能给人以美感.对于年龄来说,不同年龄的人有不同的穿着要求,年轻人应穿着鲜艳、活泼、随意一些,体现出年轻人的朝气和蓬勃向上的青春之美.而中,老年人的着装则要注意庄重、雅致、整洁,体现出成熟和稳重.对于不同体型,不同肤色的人,就应考虑到扬长避短,选择合适的服饰.职业的差异对于仪表的协调也非常重要.比如,教师的仪表应庄重,学生的仪表应大方整洁,医生的穿着也要力求显得稳重而富有经验.当然,仪表也要与环境相适应,在办公室的仪表与在外出旅游时的仪表当然不会相同.

(二)我们的仪表应注意色彩的搭配

暖色调(红、橙、黄等)给人以温和,华贵的感觉,冷色调(紫、蓝、绿等)往往使人感到凉爽、恬静、安宁、友好,中和色(白、黑、灰等)给人平和、稳重,可靠的感觉,是最常见的工作服装用色.在选择服装外饰物的色彩时,应考虑到各种色调的协调与肤色,选定合适的着装、饰物.

(三)我们的仪表应注意场根据不同的场合来进行着装,喜庆场合,庄重场合及悲伤场合应注意有不同的服装,要遵循不同的规范与风俗.

二、着装的原则规范

  (一)成功的着装

服装不是一种没有生命的遮羞布.它不仅是布料、花色和缝线的组合,更是一种社会工具,它向社会中其他的成员传达出信息,象是在向他人宣布说:“我是什么个性的人?我是不是有能力?我是不是重视工作?我是否合群?”旧时代的女性注重服装的动机较单纯,其目地无非只是为想获得他人的赞美,或是增加对异性的吸引力.在讲求男女平等的时代里,女人处处希望与男人平等竞争,简单追求外表的性吸引,已并不能满足这些职业女性,女性竞争者在着装方面必须要更具道德魅力、审美魅力、知识魅力及行为规范的魅力,使服装无形中为协调人际关系、提高工作效率,增加职位升迁的机会,起到良好的作用.

不妨,举几个例子说明着装与事业的关系.

例一:有位女职员是财税专家,她有很好的学历背景,常能为客户提供很好的建议,在公司里的表现一直很出色.但当她到客户的公司提供服务时,对方主管却不太注重她的建议,她所能发挥才能的机会也就不大了. 一位时装大师发现这位财税专家在着装方面有明显的缺憾:她26岁,身高147厘米、体重43公斤,看起来机敏可爱,喜爱着童装,象个26岁的小女孩,其外表与她所从事的工作相距甚远,所以客户对于她所提出的建议缺少安全感、依赖感,所以她难以实现她的创意.这位时装大师建议她用服装来强调出学者专家的气势,用深色的套装,对比色的上衣、丝中、镶边帽子来搭配,甚至戴上重黑边的眼镜.女财税专家照办了,结果,客户的态度有了较大的转变.很快,她成为公司的董事之一.

例二:一位女推销员在美国北部工作,一直都穿着深色套装,提着一个男性化的公文包.后来她调到阳光普照的南加州,她仍然以同样的装束去推销商品,结果成绩不够理想.后来她改穿色彩淡的套装和洋装,换一个女性化一点的皮包,使自己有亲切感,着装的这一变化,使她的业绩提高了25%. 可见,随着社会经济、文化的发展,如何得体,适度的穿着已成为一门大有可为的学问.就寻职或在职的女性而言,服装风格的第一个原则,尤其在工商界和金融界或学术界,打扮过于时髦的女性,并不吃香,人们对服装过于花哨怪异者的工作能力、工作作风、敬业精神、生活态度,一般都会持有怀疑态度.

(二)不恰当的着装

成功的职业女性应该懂得如何适宜地装扮自己,但在日常生活中,职业女性的着装常会出现以下问题:、

1、过分的时髦.现代女性热爱流行的时装是很正常的现象,即使你不去刻意追求流行.流行也会左右着你.有些女性几近盲目的追求时髦.例如有家贸易公司的女秘书在指甲上同时涂了几种鲜艳的指甲油,当她打字或与人交谈时,都给人一种厌恶的压迫感,一个成功的职业女性对于流行的选择必须有正确的判断力,同时要切记:在办公室重,主要表现工作能力而非赶时髦的能力.

2、过分暴露型.夏天的时候,许多职业女性便不够注重自己的身份,穿起颇为新感的服装.这样你的才能和智慧便会被埋没,甚至还会被看成轻浮.因此,再热的天气,应注意自己仪表的整洁、大方.

3、过分正式型.这个现象也是常见的.其主要原因可以说是没有适合的服装.职业女性的着装应平淡朴素. "

4、过分潇洒型.最典型的样子就是一件随随便便的T恤或罩衫,配上一条泛白的“破”牛仔裤,丝毫不顾及办公室的原则和体制.这样的穿着可以说是非常不合适了.

5、过分可爱型.在服装市场上有许多可爱俏丽的款式,也不适合工作中穿着.这样会给人轻浮、不稳重的感觉.

(三)职业女性着装规则

无可否认,女性在商业界的地位和信心越来越高,其工作时的服装也尤为重要.可目前为止,职业女性的着装一直是被争论的问题.服装界人士提出了若干职业女性着装的原则.

1、套装确实是目前最适合女性的服装,但过分花哨、夸张的款式绝对要避免;极端保守的式样,则应掌握如何配饰、点缀使其兔于死板之感,若是将几组套装作巧妙的搭配穿用,不仅是现代化的穿着趋势:也是符合经济原则的装扮.

2、质料的讲究已经是不折本扣的事实,所谓质料是指服装采用的布料、裁制手工、外形轮廓等条件的精良与否.职业女性在选择套装时一定不要忽视它.

3、过分新感或暴露的服装绝不能出现在办公室中,这会惹出不必要的麻烦.如男同事或上司的非分念头,更会使人留下“花瓶”的印象,而失去升职的可能.若是看重自身的职业或事业心重的女性,千万要注意这一点、、

4、现代职业女性生活形态非常活跃,需要经常花心思在服装的变化上,所以,懂得如何以巧妙的装饰来免除更衣的问题,是现代职业女性必须明了的,在出门前,最好先略作安排以做万全之计.

5、现在的穿着是讲求礼仪的,在适当的时间、地点及场所作合宜的装扮是现代女性不可忽视的.职业女性还必须注意,除了穿着注意应该考究以外,从头至脚的整体装扮也应讲究强调“整体美”是现代穿着中最流行的字眼.

6、职业女性穿着套装固然非常适宜,但凡是能够表现职业女性应有风范的服装都值得一试,在一定的规则之下,可尽情享受穿着的乐趣,而且这也是现代职业女性的权利.

 

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